j'aimerai savoir actuellement pour les heures de permanences et les dimanches et jours feries c'est considérer comment au niveau paiement. Si c'est 10h c'est payé 10h ou on applique également les coef ???
j'ai un doute. Merci de vos reponses avec si possible le texte de l'accord.
Tout cela dépend de l'interpretation de l'accord-cadre par ton boss mais si on lit bien,le TTE se calcule en multipliant les amplitudes par un coef et on lit aussi que les permanences sont du TTE donc
Ce n\'est pas parce que les choses sont difficiles que nous n\'osons pas,c\'est parce que nous n\'osons pas quelles sont difficiles.