jeromejeje
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posté le 2009-01-05 à 14:49:03
bonjour,
je voudrais apporter une précision concernant ma question sur la disponibilité du salarié dans le cadre de l'amplitude.
donc un exemple. je reçois mon planning le lundi soir pour ma journée de travail du lendemain mardi, et je commence à 11h30 et termine à 18h15, enfin peu importe les heures c'est juste pour l'exemple. donc admettons qu'un transport imprévu en vsl ou ambulance tombe le mardi matin à 09h30 et que l'on me l'envoit, dois je etre disponible ou puis je refuser ?
en fait dans la société où je travaille on nous dit que l'on doit etre disponible 2h avant le commencemnt de sa journée de travail, et disponible jusqu'à 2h après la fin de sa journée de travail.
donc je souhaite savoir si l'on doit vraiment etre ainsi disponible pour l'employeur ou si c'est juste une invention de leur part pour avoir toujours quelqu'un de dispo en cas de transport imprévu.
désolé je fais dans la version un peu longue et merci beaucoup d'avance pour les réponses que vous pourriez m'apporter.
bonne journée
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